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凤阳抓干部作风建设重实效
发布时间:2008-09-27 选择字号:

凤阳县今年以来根据干部思想实际,把抓好干部思想作风建设放在突出位置,在全县营造出风正气顺劲足、合心合力干事的良好氛围,进一步助推奋力追赶、实现双超目标的实现。今年上半年完成财政收入2.6亿元,较上年同期增长40%1-8月,引进各类项目169个,累计利用内资32.45亿元,同比增长48%

  扎实学习,着力解决认识不高、能力不强的问题。该县在干部中大力弘扬求真务实的学风,通过在职培训、专家讲座、外派挂职招商、外派挂职锻炼等形式大力加强和改进干部培训工作,三年来先后举办培训班12期,培训6800多人次;选派了220多名优秀年轻干部赴浙江余杭等地挂职锻炼;组织30余名乡镇领导、大学生村官赴中国人民大学等进行培训,极大地提高了基层干部科学发展能力。

  老实做人,着力解决信念不强的问题。该县通过党员干部面对面与群众沟通、实打实为群众解难,密切干群关系;同时大力加强机关作风建设和效能建设,坚决杜绝失职行为。今年以来,有10多个单位近20名干部职工上班不在状态被效能办通报,受到了效能告诫,有一人离岗反省。

踏实做事,着力解决律己不严的问题。该县强化对领导干部的监督,形成廉政自警机制和干部关爱机制,先后严肃查处5名科局级和多名股级干部违纪违法行为。

 

  (来源:《滁州日报》   作者:马顺龙/本站编辑:徐磊)








 

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