党的十七大对全面推进党的建设新的伟大工程作出了总体部署。贯彻落实党的十七大的要求和部署，全面推进党的建设新的伟大工程，组织部门肩负着重大责任和使命。2008年我市组织工作将围绕市委提出的“三大工程”建设任务和“三年倍增”的目标要求，以推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐为目标，努力用十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作，着力为我市跨越式发展提供有力的组织保障和人才支持。

       一、巩固和发展先进性教育活动成果，进一步提高党的基层组织和党员队伍建设水平  

      “基础不牢、地动山摇”。党的基层组织是党执政的组织基础。一是大力加强农村基层组织建设。认真实施好2008年度农村党员干部主题教育活动，抓住流动党员春节返乡时机，加强流动党员的学习教育。加强对村“两委”换届选举工作的组织指导。认真抓好党务公开和政务、村务公开工作。继续做好农村党员干部“素质提升”工程。继续深化“双培双带”、为民服务全程代理、无职党员“设岗定责”、流动党员“双向带动”等载体建设，通过党员承诺制的推动，真正形成党员联系和服务群众的工作体系。扎实推进 “关键年”的选派工作，加强专项资金管理、使用情况的跟踪监督力度。二是坚持不懈地抓好保持共产党员先进性的经常性工作。继续贯彻落实好中央和省委出台的保持共产党员先进性长效机制文件。做好党员干部现代远程教育“电视上网”站点建设和使用管理工作。认真做好流动党员《活动证》发放、使用、检查，组织关系接转等工作。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，全面开展困难党员调查登记摸底工作。建立健全村干部工资正常增长、医疗保险、养老保险或离职补偿“三位一体”激励保障机制。三是加强和改进非公企业党建工作。针对我市规模以上非公有制企业向工业园区集聚的趋势，重点做好“一区四园”和15个非公有制企业党建示范点的党建工作，努力形成以点带面，整体推进的工作格局。四是扎实开展党建示范社区的创建工作。按照“两推一选”和居民直选的办法，组织开展社区“两委”换届工作。进一步抓好社区服务中心和社区服务站(点)建设，构建社区服务网络，形成社会化和产业化相结合的社区服务体系。  

      二、扎实做好干部选任和教育培训工作，进一步提升干部队伍综合素质  

       胡锦涛总书记在十七大报告中提出：“要不断深化干部人事制度改革，着力造就高素质干部队伍。”我们将按照报告的要求，围绕提高党的执政能力这一目标，在建设高素质的干部队伍上下功夫。一是加强领导班子和干部队伍建设。按照十七大精神及《干部任用条例》规定，加大优秀年轻干部、后备干部的培养选拔力度。鼓励年轻干部到基层和艰苦地方锻炼成长，重视培养选拔女干部，注意从基层和生产一线选拔优秀干部。按照科学发展观和正确政绩观的要求，完善领导班子和领导干部综合考核评价体系。二是进一步强化干部监督。按照胡总书记在十七大报告中提出的要切实加强和改进党的作风的要求，切实履行对领导班子、干部队伍、党员队伍的教育管理监督职责。去年我部累计公示干部4批53人，对34名镇（街道）和市直单位党政“一把手”进行了经济责任审计，会同市纪委对53名新提拔干部进行了任前廉政谈话，对有反映的11名科级干部分别进行了诫勉或函询。今年我们将继续坚持领导干部谈话、诫勉、回复组织函询、重大事项报告、经济责任审计等预防性监督制度。三是抓好干部教育培训和人才工作。把加强十七大精神教育培训，作为当前和今后一个时期党员干部教育培训的首要任务,创新培训方式，更加紧密围绕市委、市政府中心工作开展培训，举办诸如以招商引资为内容的各类专题培训班，以更好地围绕中心服务大局。四是加强人才工作。紧紧围绕我市“三大工程”建设和“三年倍增”的目标要求，积极引进我市急需的各类人才，激发人才创造活力和创业热情。  

      三、认真贯彻“讲党性、重品行、作表率”要求，进一步加强组织部门自身建设  

      贯彻落实十七大关于以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的重要部署，是组织部门重要职责。我们将抓住学习贯彻十七大精神这个有利契机，按照报告要求，坚持从严治部，大力加强组织部门自身建设。按照上级组织部门的要求和部署，在组工干部中深入扎实开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”学习实践活动，着力提高组工干部的思想政治素质和业务素质。结合机关效能建设，积极开展争创“文明单位”活动，进一步改进机关作风，增强组工干部政治意识、大局意识、责任意识和纪律意识，做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实，使组织部门真正成为党员之家、干部之家、知识分子之家。  

（作者: 陈宝全   系中共天长市委常委、组织部长）