今年以来，定远县人事局把优化人文环境摆上重要位置，结合人事人才工作实际明确提出，每位人事工作者都要唱响“两情”，把握好“三个”主题，有力推进了人事人才工作。

　　唱响“两情”：即对群众和工作对象要充满感情，以人为本，创造和谐；对工作要充满激情，要有争先进位，创一流工作豪情理念。把握好“三个”主题：其一，确立优化政务环境、服务经济建设是人事部门第一职能的理念，把人事人才工作重点转移到为经济建设服务上来；其二，确定人才资源是第一资源，人才队伍建设是人事部门第一要务的理念，把人事人才工作方式转移到市场机制上来；其三，确立民营经济是县域经济发展的主力军，民营企业是人事部门的第一服务对象的理念，把人才工作主阵地转移到为民营经济服务上来。

       为保证效能建设目标实现，该局还先后制定了政务办事公开制度、服务承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制度等，并在全县首次推行了“AB角工作制”，聘请了9名人事工作监督员，收到了较好效果。　　　　　　　　　　

　（来源：《滁州日报》   作者：严维民）