全市组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议结束后，各县（市、区）委组织部和市直有关单位迅速学习贯彻会议精神，结合实际采取有效措施，扎实推进“讲党性、重品行、作表率”活动。

       琅琊区委组织部及时向区委作了汇报，召开部长办公会议研究落实具体事宜，制定下发了活动实施意见、实施方案以及学习计划等，成立了区委常委、组织部长任组长的领导小组。4月15日召开了“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，部机关、区委老干部局全体同志，各党（工）委分管组织的副书记、组纪委员、组织员，区直各单位人事科长（办公室主任）共80多人参加会议，区委常委、组织部长史成霞就开展活动提出了抓好“四个重点”、落实“三个到位”的要求。为营造良好的活动氛围，该部组织人员积极向《滁州日报》、《滁州党建》等新闻媒体投稿，在区先锋网开辟活动专栏，编发活动简报等。

       南谯区委组织部及时向区委领导作了汇报，成立了区委常委、组织部长任组长的活动领导小组，研究制定了活动实施意见。4月12日召开了由各乡镇党委书记、组织委员，区直机关主要负责人及人秘股长共90多人参加的“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，区委书记沈中林到会讲话，要求全区组织系统严格按照上级要求和本区活动方案扎实开展好活动，努力把组织部门建成全区深入贯彻科学发展观的模范部门；区委常委、组织部长梁乐琴对活动进行了具体安排。会后，各基层党委和区直各单位积极行动，区委组织部召开部机关会议，率先行动、做好表率；区直各单位以口为单位，迅速组织组织人事干部认真领会会议精神，制定学习计划，扎实开展活动。

       来安县委组织部于3月6日召开部机关支部大会，县委常委、组织部长王杰传达了中央领导同志讲话精神，对部机关开展活动作进一步部署。部机关制订了活动实施方案和动员学习阶段的具体要求。4月13日，该部向县委常委会进行了专题汇报，得到了县委的高度重视和大力支持。该县近期将召开全县“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，县委副书记杨甫祥将在会上对开展活动提出要求。

       全椒县委组织部召开了部长办公会、部机关全体工作人员会进行研究部署，制定了活动实施方案，成立了县委常委、组织部长任组长的活动指导小组，提出了“树立组工干部新形象、推动部门建设新成效、开创各项工作新局面”的目标要求，并拟于近期召开全县组工干部会议进一步推动活动开展。

       天长市委组织部于4月17日召开了由全市乡镇党委组织委员、组织员和部机关、市直机关工委、市委老干部局全体人员和市直单位人事科长（办公室主任）等100多人参加的“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，部署深入扎实开展活动。认真制定了活动实施意见和部机关学习计划，要求组工干部集中学习每周不少于1次，每人撰写2篇以上学习心得。要求组工干部边学边改，认真查找个人思想和工作中存在的不足和问题，进一步明确2008年度创新重点，推动组织工作创新发展。

       定远县委组织部成立了以县委常委、组织部长任组长的活动领导小组，制定了活动实施意见。4月16日召开了由各乡镇党委组织委员、县直各单位人事（政工）科（股）负责人以及部机关、县直机关工委、县委老干部局全体人员参加的“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，县委常委、组织部长董学赋对开展活动进行了安排部署。为确保活动取得实效，要求各单位每周至少安排一个半天时间集中学习必学篇目，选学篇目在自学时间内完成。学习要做到“七有”，即有学习签到簿、有会议记录、有学习讨论计划、有学习总结、有学习笔记、有讨论发言、有体会文章。为营造活动氛围，领导小组办公室制发了活动简报，利用远程教育工作站点以及新闻媒体等积极开展宣传。

       凤阳县委组织部向县委分管领导作了汇报，县委分管领导要求把活动切实抓好、抓实、抓出成效。该部制定了活动方案和具体细则，成立了指导小组。4月16日召开了全县组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，对活动进行全面部署。该部在活动中根据机关单位分散、不利于组织学习和管理的实际情况，分系统组织学习，机关工委负责指导；针对乡镇组工干部少、学习情况难以及时掌握的实际情况，将乡镇组织委员纳入部机关统筹组织学习，定期调阅学习笔记。强化实践锻炼，确定小岗村、赵庄村为部机关干部实践基地，以科室为单位到村帮助指导基层组织建设；建立科室联系乡镇制度；要求部机关干部每月到基层调研不少于2个工作日，走访农户不少于20户，帮助解决实际问题1件以上。为加强宣传，制作了活动展板，编发了2期简报。

       明光市委组织部成立了市委常委、组织部长任组长的活动指导小组，制定了活动实施意见和具体方案。4月16日召开了由各乡镇(街道)党(工)委和市直工委组织委员、市直各单位政工(人事)科长或办公室主任、部机关和市委老干部局全体人员参加的“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议，传达了中组部部长李源潮视频会议讲话精神，市委常委、组织部长谭启源对开展活动提出明确要求，会上对部机关开展活动进行了问卷调查。

      市直工委于4月16日组织市直相关单位负责人认真学习了全市组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动工作会议精神，对开展活动作了具体安排部署。成立了领导小组及办公室，按口组织活动，并且把参加活动的全体人员进行统一登记。为抓好学习，要求以口为单位统一学习笔记，每人撰写读书笔记1万字以上，心得体会3篇以上。4月22日召开了各单位分管领导和具体负责同志会议，汇报活动进展情况以及下一阶段安排，进一步推动活动开展。

       市委老干部局成立了以局长为组长的活动领导小组，制定了活动实施方案和详细的活动计划。4月11日、16日两次召开全体人员会议进行再动员，各科室负责人作了表态发言。该局把开展这项活动与机关“百日提效”行动、反腐倡廉制度建设推进年活动以及老干部系统开展的“五大建设”活动有机结合起来，努力取得实效。为抓好学习，该局实行集中学习签到制度，并在《老干部工作》上开设了学习心得体会专栏。

琅琊区委组织部努力做到“五到位”

确保“讲党性、重品行、作表率”活动扎实开展

       全市组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动开展以来，琅琊区委组织部高度重视、精心组织，努力做到“五到位”，确保活动扎实开展，取得实效。

       一是学习培训到位。认真制定学习计划，采取集中学习与自学相结合、专题辅导与专题研讨相结合、开展读书活动与观看电教片相结合等方式进行学习。规定集中学习要做到四确定，即确定参学对象、学习内容、专人负责、专人记录；四保证，即保证学习时间每周不少于半天、参学率达到100%、学完规定内容、人手一本学习笔记。建立双休日自学制度，要求每个组工干部双休日拿出半天时间进行自学。

       二是督促检查到位。对全区“讲党性、重品行、作表率”活动进行指导和不定期的督促检查。将通过召开座谈会、经验交流会和开展理论文章征集评选活动等方式，推动活动深入扎实开展。

       三是领导带头到位。部领导和各单位分管领导在活动中努力做到“六个带头”：带头学习、带头授课、带头深入群众、带头交流研讨、带头查找问题、带头加强整改。要求其他干部做到的，自己首先做好，为干部树立榜样，起到“标杆”作用。

       四是整改措施到位。将针对存在的突出问题制定整改方案，明确整改措施、整改时间和责任人，按照“盘点销号”的方式抓好落实。把建章立制作为整改的重要手段，健全完善各项组织工作制度和组织部门自身建设制度，建立长效机制。

       五是解放思想到位。开展解放思想大讨论活动，努力做到“三个破除”，树立“三种观念”，即破除安于现状、不求进取的消极意识，树立奋发有为、干事创业的思想观念；破除因循守旧、按部就班的保守思想，树立敢破常规、开拓创新的思想观念；破除“怕”字当头、固步自封的畏难情绪，树立敢闯、敢干、争优创先的思想观念。

                                                                                     (来源:市委组织部)