党员教育培训，是党的建设的重要基础性工作，是提升党员素质的有效途径。如何提升培训精准性和实效？近年来，滁州市立足资源优势，整合各级力量，用好网络平台，着力把阵地做优、师资建强、载体做新，推动党员教育“走心”更“走实”。
强化阵地保障
滁州市实体化推动阵地建设，构建“1+N+X”基层党员教育培训矩阵，建强建好1个党校主阵地，打造N个现场教学点，设立X个一线分学堂，市县两级9所党校全覆盖，建设乡镇（街道）基层党校、实训基地55个，规范运行远教文化广场159个、远教基层站点1377个，延伸教育触角。
多元化配强师资力量。聚焦基层党组织需求和不同领域、不同群体党员特点，整合优质党课教育资源，建立全领域开放共享式“皖东先锋讲师库”，构建“专家教授讲理论、行业部门讲政策、基层骨干讲实操”的师资体系。
精品化打造教学课程。采取自主开发、合作打造、定向邀约等方式，分类打造适合农村、社区、机关、企事业单位等不同领域党员教育的课程库，截至目前共入库450余节课程；精心组织开展“党课开讲啦”活动，常态化开展党课擂台赛，分类组织党员领导干部、基层党组织书记等党课主讲人开展党课评选。
提升品牌质效
紧扣党员教育任务要求，滁州市聚力创新培育以“红润皖东”工程为牵引，以红色之星展播、党员教育新媒体资源“三进”“一县一品”为支撑的“1+N”滁州党员教育“品牌矩阵”。
实施“红润皖东”提升工程，健全“师资、阵地、资源、培训”四大体系，深度挖掘并发挥皖东红色资源“润心育人”作用，推动党员教育工作提质增效。
推进流动党员“连心”工程，开展“双找”“安家”“强基”“暖心”“先锋”等五大行动，制定教育管理“1个指引+3个清单”，聚力加强流动党员党组织建设和流动党员管理，引导流动党员在“双招双引”、返乡创业等方面进一步发挥作用。目前，全市已在长三角、京津冀等流动党员集中地建立流动党组织34个。
开展媒体资源“三进”活动，发挥新媒体资源在党员教育等方面的独特优势，推进进支部、进课堂、进日常，“线上+线下”开展新媒体资源展播，持续提高传播力、影响力。着力推深做实“学习身边榜样”活动，连续4年开展“党在我心中·红色之星”身边榜样展播，以微视频形式大力宣传一线优秀共产党员等身边榜样的先进事迹。
做好平台文章
滁州市从平台建设、资源开发、学用结合等方面着手，打造党员教育“先锋品牌”，推深做实“教育、宣传、服务”三大功能。
建强“滁州先锋”矩阵。坚持先锋网站、手机终端、电视栏目、远教站点“四位一体”协同推进，打造以滁州先锋微信公众号为龙头的“1+8”先锋矩阵。建强贴近党员、服务群众的一线阵地，推动形成“乡镇有基地、网格有广场、村居有站点”的“15分钟党员教育圈”。
放大“联合制片”影响。实行市县联合、项目化运作、链条式管理，分年度制定市县联合摄制重点题材党员教育电视片计划，精心组织“党课开讲啦”活动，12部作品参加全省微党课征集展播活动并获奖。
推进“新媒体资源”创作。建立“一项目一专班”工作机制，在选题策划、资源整合、严审严核及成果运用上聚力用劲，制作一批内容丰富、主题鲜明、感染性强的新媒体作品。近年来被中组部采用各类海报、图解28条，被安徽先锋视频号采用各类微视频39条。
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